🏢 ఉద్యోగులకు గ్రాట్యుటీ భద్రత – కంపెనీకి బాధ్యత గల పథకం
సన్నివేశం: ఒక సంస్థలో 100 మంది ఉద్యోగులు ఉన్నారు. ఆ ఉద్యోగులు పదవీ విరమణ సమయంలో గ్రాట్యుటీ అందుకోవాల్సిన బాధ్యత సంస్థదే.
పరిష్కారం: HDFC Life Group Gratuity ULIP ప్లాన్ ద్వారా సంస్థ ప్రతి సంవత్సరం ఒక మూలధనం నిర్మిస్తుంది. అది ఉద్యోగులు పదవీ విరమణ అయ్యేటప్పుడు అవసరమైన గ్రాట్యుటీ మొత్తాన్ని scientific గా, systematic గా కప్పేస్తుంది.
🧓 ఉద్యోగి రిటైర్ అయితే – ఉద్యోగం సేవ నిష్టకు గుర్తింపుగా Gratuity
సన్నివేశం: మోహన్ గారు 30 సంవత్సరాలు ఒక కంపెనీలో పని చేశారు. ఇప్పుడు రిటైర్ అవుతున్నారు.
పరిష్కారం: ఆయన సేవా కాలాన్ని ఆధారంగా గ్రాట్యుటీ నిబంధనల ప్రకారం లెక్కించి, ఆయనకు “Group Gratuity Fund Value (GGFV)” నుండి డబ్బు విడుదల చేయబడుతుంది. ఇది unit cancellation విధానంతో వాస్తవికంగా చెల్లించబడుతుంది.
❌ ఉద్యోగం విడిచే సమయంలో
సన్నివేశం: ఒక ఉద్యోగి కంపెనీని మధ్యలో వదిలేస్తే?
పరిష్కారం: నిబంధనల ప్రకారం (service years ఆధారంగా) సంబంధిత గ్రాట్యుటీ అమౌంట్ HDFC GGFV నుండి ఇవ్వబడుతుంది. ఇది unit proportionate cancellation ఆధారంగా లభిస్తుంది.
🕊️ మరణం సంభవిస్తే – చిన్న సొమ్ము అయినా జీవన గుర్తింపుగా
సన్నివేశం: ఒక ఉద్యోగి సేవలో ఉన్నపుడు మృతి చెందారు.
పరిష్కారం: గ్రాట్యుటీ నిబంధనల ప్రకారం గ్రాట్యుటీ ఫండ్ నుండి సొమ్ము కుటుంబానికి చెల్లించబడుతుంది. అదనంగా ₹10,000 life cover కూడా HDFC ద్వారా నామినీకి చెల్లించబడుతుంది.
📊 Loyal Clients కి ప్రత్యేక ప్రయోజనం – Loyalty Additions
Fund Value | Loyalty Additions (Yearly %) |
---|---|
< ₹2 కోట్లు | 0% |
≥ ₹2 కోట్లు | 0.30% |
≥ ₹10 కోట్లు | 0.50% |
💼 ఫండ్ ఎంపికలు (5 Unit Linked Funds):
ఫండ్ పేరు | Equity Mix | Risk | లక్ష్యం |
---|---|---|---|
Liquid Fund | 0% | Low | Stable returns & capital protection |
Debt Fund | 0–60% Debt | Low–Moderate | Attractive fixed income |
Secure Fund | Max 20% Equity | Low | Long-term moderate returns |
Balanced Fund | Max 40% Equity | Medium | Balanced capital growth |
Growth Fund | Max 60% Equity | Medium | Long-term capital appreciation |
💵 ఇతర ముఖ్యాంశాలు:
- Minimum Premium: ₹1,00,000
- Policy Type: Yearly renewable group ULIP
- Fund Management Charge: 0.80% annually
- Mortality Charge: ₹1 per ₹1,000 sum assured
- Surrender Charge (first 3 yrs): 0.05% of unit fund, max ₹5 lakh
📌 మీ సంస్థ ఉద్యోగులకు భవిష్యత్తులో సురక్షిత గ్రాట్యుటీ చెల్లింపుల భరోసా కావాలంటే…
👉 HDFC Life Group Gratuity ULIP అనేది ఉత్తమ ఎంపిక.
📞 సంస్థ అవసరాలకు అనుగుణంగా ప్లాన్ స్ట్రక్చర్ చేయించుకోడానికి Money Market Telugu ని సంప్రదించండి.